长城基金3700亿规模换帅：监管背景的祝函升任总经理，权益规模不足10%成挑战

长城基金迎来高层人事地震。3月27日，这家管理规模超3700亿元的头部公募基金发布公告，总经理邱春杨因工作变动离任，由公司督察长祝函接任总经理一职，并代行督察长职责。此次由督察长直接擢升为总经理的任命，在业内实属罕见，凸显了在行业强监管与合规经营背景下，兼具监管与市场双重经验的高管正成为稀缺且受青睐的人选。

新任总经理祝函的履历极具信号意义。他生于1979年，拥有近十年的深圳证监局一线监管经验，此后辗转于德威德佳投资、中天国富证券、世纪证券等市场机构担任合规与风控要职，直至2023年加入长城基金任督察长。从督察长到总经理，祝函仅用时约两年半。分析人士指出，这一任命明确透露出长城基金意图强化公司治理、提升风险管理和合规操作水平的战略意图，以应对当前公募行业变革期的挑战。

然而，摆在“准80后”新帅面前的并非坦途。尽管长城基金总规模庞大，但其权益类产品规模占比不足10%，业务结构失衡问题突出。如何在法律刚性与市场活力间寻求平衡、破解权益业务发展瓶颈，将是祝函上任后的核心考题。行业高管流动性上升已成常态，但此次由“合规守门人”直接掌舵公司全面经营，标志着公募基金的发展逻辑正从规模扩张向治理优化与合规竞争力深度转向。