1. 三星史上最大罢工逼近：18天轮班停工风险下的利润危机与HBM竞争变数
三星电子正面临其公司历史上规模最大、持续时间最长的全国性罢工威胁。摩根大通研报显示，三星全国工会（NSEU）已宣布于5月21日至6月7日发起为期18天的大规模罢工，三大核心诉求包括：彻底废除绩效奖金50%上限、上调7%基本薪资、以及将年度营业利润的15%直接划入员工奖金池。目前谈判仍在进行，但双方分歧未能弥合，调解程序已于今年3月宣告中止，罢工触发几成定局。 此次罢工并非偶发事件，而是近两年劳资矛盾持续激化的结果。2024年7月，三星历史上首次发生罢工，约6000名员工日均参与，持续约一个月。NSEU与管理层随后展开多轮谈判，因分歧过大未能达成一致。2026年3月，工会宣布18天罢工计划并警告可能冲击高带宽内存（HBM）生产线；同...